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甲骨文薪酬歧视 少付女性及亚裔员工超4亿美元薪酬(2)

 时间:2019-01-23 17:05:00编辑:李梦来源:腾讯科技 综合
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  该机构在文件中说,“这些做法导致上述员工总共损失了约4亿美元薪酬”。9ND鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

  美国劳工部还表示,甲骨文偏爱于聘用亚洲应届大学毕业生。在2013至2016年期间,该公司招聘的500名高校毕业生中约90%是亚洲人。在其雇佣的整体应届毕业生中,也有高达65%是亚洲大学毕业生。9ND鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

  该部门声称,甲骨文特别倾向于雇佣持有美国签证的亚洲雇员。这主要是因为这更有利于自己压低这些雇员的工资,因为签证持有者通常更依赖甲骨文为其提供工作,以使其工作签证能够长期有效。9ND鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

  甲骨文是美国政府的重要承包商之一,每年来自政府的合同金额就超过1亿美元。美国劳工部此前曾表示,甲骨文可能因为用工歧视而失去已获得的政府承包合同。9ND鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

  “如果甲骨文未能按照诉讼中的规定提供解决方案,合同合规办公室将要求取消其所有政府合同,并禁止该公司在未来与政府签订新合约。”美国劳工部下属合同合规办公室表示。9ND鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

  截至目前,甲骨文拒绝就此发表置评。9ND鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

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