小学教师领工资不上课 网友称:责任呢

　　12月7日下午，洛南县科技和教育体育局提供的在职教师工资表显示，白洛小学教师王某工作时间为1988年7月，职称是助理，工资一直正常发放，距今最近 的11月份实发工资为4810元。该局一位工作人员称，只有接到学校通知后，他们才会核发工资，但并没有接到白洛小学相关通知，王某的工资便一直正常发 放。

　　洛南县科技教体局人事股一位工作人员称，如果长期未到岗而工资照发，应当属于“吃空饷”。他们曾于11月2日下发洛科教体发【2015】64号文件，《关 于在全县科教体系统开展教职工请（休）假制度执行情况专项检查的通知》，重点检查教职工是否存在出具假证明、骗取休假现象以及教职工是否存在私自雇佣代理 顶岗和违反请假批准期限，超期休假现象，文件要求各学校上报检查结果日期为11月10前。

　　昨晚，洛南县科技教体局负责人表态，他们将就王亚平长期未上班工资却照领一事成立调查组彻查，同时立即停发其本人工资，并将在第一时间向社会公布调查结果。

　　收受礼金、有偿补课……近年来，教师失德行为已成为社会关注的焦点话题。在出台师德规范、表彰师德标兵等一系列措施后，师德之痛仍然是教师队伍建设面临的热点难点，如何根治仍待贯彻有力的改革措施。

　　12月7日上午，教育部召开发布会，介绍《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010—2020年）》实施五年来教师队伍建设情况。专家表示，未来我国将在“重师德”等方面进一步下大力气，将师德教育贯穿教师培养、岗前和职后培训、管理的全过程，将师德表现作为岗位聘用、职称评审、评优奖励等的重要指标，实行一票否决。严格师德惩处，对于违反师德行为发现一起、查处一起，从根本上遏制违反师德行为的发生。

　　12月7日教育部召开发布会，介绍《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010—2020年）》实施五年来教师队伍建设情况。中国网 吴婧 摄影

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