大学生工资160元 把大学生当廉价劳动力？(3)

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大学生工资160元fXW鄂东网|xianzhaiwang.cn

　　律师说法：企业需举证扣发工资依据fXW鄂东网|xianzhaiwang.cn

　　针对此事，记者咨询了吉林吉翔律师事务所的刘海波律师，对此，刘海波表示，劳资双方订立的《员工试用期合同》中“甲方布置的阶段性或临时性工作要求”是否有违法之处，以及用人单位实际发放低于本市最低标准的工资是否有合法依据，都是纠纷争议的焦点。对此，劳动者小雪可以向该公司注册地的劳动监察部门投诉解决，用人单位对于扣发工资的依据负有举证责任。fXW鄂东网|xianzhaiwang.cn

　　同时刘海波提醒广大应届毕业生，入职时一定要和公司签订正式的劳动合同。毕业生如果遇到劳动争议，可询问律师，或者拨打劳动保障电话举报。fXW鄂东网|xianzhaiwang.cn

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