安卓之父离职内幕 被控染指多位女员工

安卓之父离职内幕 被控染指多位女员工

　　“安卓之父”离职内幕：被控性侵 谷歌给9千万美元遣散费 　2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　【TechWeb】10月26日消息，就在谷歌CEO桑达尔·皮查伊向全体员工发出一封电子邮件说明公司处理性骚扰问题之前，《纽约时报》一篇名为“谷歌如何包庇安迪·鲁宾——‘安卓之父’”的报道让媒体炸了锅。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　据《纽约时报》报道，谷歌向安卓创始人安迪·鲁宾支付了9000万美元天价遣散费，尽管他被可靠指控存在性行为不端。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　安迪·鲁宾在2014年离开谷歌，他当时离开的情况并不广为人知。然而，内部消息人士告诉《纽约时报》，在调查了另一名员工的指控后，谷歌要求其辞职，这名女子称一年前背其强迫在酒店房间进行性行为。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　《纽约时报》报道称，两名了解这一事件的公司高管说，鲁宾曾与这名女子有过婚外情。知情人士说，谷歌调查并得出结论，她的说法是可信的。这些人以保密协议为由，要求不具名。他们说，鲁宾接到了佩奇要求他辞职的通知。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　谷歌本可以解雇鲁宾，并在离职时几乎不给他任何报酬。两位了解相关条款的人士说，但公司给了他一份9000万美元的离职补偿方案，为期四年，每月分期付款约200万美元。最后一次付款定于下个月付清。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　然而，鲁宾是谷歌过去10年里存在性骚扰他人指控的三名高管之一。在两起事件中，谷歌虽然驱逐了高管，但是为了减轻了打击，公司在他们离职时支付了数百万美元遣散费，尽管该公司没有法律义务这么做。而还有一名收到指控的高管仍在公司担任高薪职位。谷歌每次都对针对这些人的指控保持沉默。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　《纽约时报》获得了公司和法院的文件，并与30多名谷歌的现任和前任高管及雇员就此事进行交谈，其中包括一些直接参与处理该事件的人。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　这些违法行为的严重程度各不相同。而鲁宾的案件突显了谷歌对他的高薪酬，以及对其离职原因保持缄默。鲁宾离开后，谷歌还为他下个企业投资数百万美元。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　反驳2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　鲁宾的发言人萨姆辛格(SamSinger)反驳说，鲁宾在谷歌时没有被告知他有任何不当行为，他说自己是自愿离开公司的。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　鲁宾在《纽约时报》发表后发表声明说，“《纽约时报》关于我在谷歌工作的报道中有很多不实之处，还大肆夸大了我的薪酬。具体来说，我从来没有强迫一个女人在酒店房间里发生性行为。这些虚假指控是我前妻在离婚和监护权之争中诋毁我的诽谤活动。”2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　据《纽约时报》报道，鲁宾同意不为竞争对手工作，也不公开贬低谷歌。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　鲁宾的一位发言人告诉CNBC，这位高管“自愿离职”，从未被告知在谷歌有任何不当行为，“鲁宾在谷歌时的任何关系都是两厢情愿的。”2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　安迪·鲁宾：净资产十年翻35倍2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　2005年，谷歌以5000万美元收购了安迪·鲁宾的初创企业Android，鲁宾随之加入谷歌。在接下来的几年里，他帮助建立全世界80%的智能手机都在用的安卓系统，取得了巨大成功。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　安卓平台上的广告和移动应用为谷歌带来了数百亿美元的利润。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　与鲁宾共事的四名人士说，那次成功让鲁宾比谷歌的多数高管拥有更多的自由。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　他们说，鲁宾经常斥责下属愚蠢或无能，而谷歌并没有采取什么措施来遏制这种行为。三名了解此事的谷歌前和现任高管说，只有当安全人员在鲁宾的工作电脑上发现了有关性奴役的视频时，公司才采取了行动。他们说，那一年，公司取消了他的奖金。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　鲁宾的发言人辛格说，鲁宾 “以透明和乐于提供反馈而著称”。他说，鲁宾从来不说任何人不称职。2LW鄂东网|www.xianzhaiwang.cn

　　鲁宾现年55岁，与妻子在谷歌结识。有四名曾与鲁宾共事的同事说，在其婚姻存续期间，他还与公司其他女性约会。2011年，他和安卓团队的一名女性发生了一段两厢情愿的关系，但她并不对其汇报。他们表示，谷歌的人力资源部并未得到通知，尽管有规定要求，当经理与直接或间接向他们汇报的人约会时，必须披露信息。

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