男子没休息够辞职 盘点那些奇葩任性的辞职理由

长春90后小伙小张今年24岁，在一家网络电商公司做销售工作。

10月8日，这名90后男子要向经理辞职，原因竟是“十一”长假没休息够，而且想到十一之后今年就没有假期了，整个人比较懒。而经理称他的合同还有1年多才能到期，而且公司人少忙不开，小张手里还有好几张单子，同意他的辞职对公司会造成很大损失。于是经理拒绝了，并告知小张如果执意辞职，就要扣掉其一个月尚未发放的工资。没想到他听到这话以后火了，伸手扇了经理一个耳光，随后双方扭打起在一起。最后还是当地派出所出面进行调解，对双方进行了批评教育，并让两人互相负担对方的医药费。

小张称，因假期把自己放懒散了，加上自己本来就对经理有偏见，最近又缺钱，对方的话直接刺激到自己的神经，一时没控制住便扇了一耳光，目前已经向其道了歉。

对此，相关律师表示，公司员工若在未提前告知公司方离职并突然离职的情况下，员工需承担相关损失责任，但公司方不可以借此来直接扣取员工工资。

人在职场漂，哪有不跳槽？都说90后成了换工作专业户，辞职像一场说走就走的旅行，离职理由也被很多人弄成了搞笑片、惊悚片、伦理片……盘点奇葩离职理由。

最有家庭责任感的辞职理由：孩子没人带，双亲没人照顾。（不适应上班的体质特征NO1）　　

最有健康意识的辞职理由：雾霾太大了（祝身体健康。。。。）　　

最调挑剔的辞职理由：我不喜欢办公室的灯，我不喜欢办公室的地毯（老板会回复说我不喜欢你整个人。。。。）