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图文揭秘央企老总退休生活 有人退而不休有人为前事负责入狱

 时间:2015-09-15 14:48:51编辑:来源:www.xianzhaiwang.cn

担任行业协会领导,不驻会的不领报酬

除了外部董事,也有央企老总退休后选择在自己有资深经历的领域,担任行业协会领导等职务。

这其中最著名的,要数中国移动原董事长王建宙。在掌舵中国移动的7年里,通信行业从2G转战3G,再到推动td-LTE成为4G国际标准,中国移动成长为市场“巨无霸”,王建宙既是主要见证者,又是主要推动者。2013年11月,退休19个月后,王建宙接替陈清泰成为中国上市公司协会的新掌门。

2013年卸任的中国交通建设集团有限公司原董事长周纪昌,退休后继续担任中国公路建设行业协会理事长一职,该协会是经交通运输部、民政部批准成立的全国性、行业性和非营利性的法人社会团体。和大多数行业协会类似,“提供服务、反映诉求、规范行为”也是中国公路建设行业协会的主要职能。8月26日,周纪昌还到他曾参与重要决策的港珠澳大桥岛隧工程现场进行调研。中国公路建设行业协会网站显示,会见地方领导、组织行业活动、提供咨询,65岁的周纪昌,充实而忙碌。

2014年2月,在央企中担任正职领导时间最长、有华侨城集团“灵魂人物”之称的任克雷,离开了他掌管20年的华侨城。两个月后,任克雷被推选为深圳市设计联合会会长。2014年10月,全国第一家在民政部门注册的跨行业联盟——深圳市设计与艺术联盟成立,任克雷又当选为联盟第一任主席。今年全国两会上,作为政协委员的他提交了以设计服务促进经济转型发展的提案,对于设计服务如何适应“新常态”提出了建议。

8月22日,今年5月卸任的中石化原董事长傅成玉,出现在广西南宁的“2015中国500强企业高峰论坛”,这是他退休后第一次出现在公开场合,他此行的身份是中国企业联合会副会长。作为最具“国际范”的明星企业家,傅成玉围绕“一带一路”建设发表了“大企业要有大胸怀、大作为、大担当”的主题演 讲。

类似的情况还有中国电力建设集团有限公司原董事长范集湘,目前也担任中企联副会长。据中企联内部人士介绍,多位央企在职负责人都在中企联担任“职务”,不出意外,他们退居二线后“职务”将得到保留。“傅成玉等人并非驻会领导,不领报酬。”该人士说。

到外企任职,“不走寻常路”

与前述几种退休去向相比,还有几位退休央企老总的“下一站”堪称凤毛麟角,比如到体制外企业任职。

据挪威媒体报道,65岁的中远集团原董事长魏家福近期再度出山,成为位于美国加州的 “阿波罗并购公司”总裁兼首席执行官。这家成立于2006年的企业是一个空壳公司,该公司目前没有资产和收入,只是企业合并之间的媒介。

从1998年11月出任总裁起到2013年7月退休,生于1950年的魏家福全部职业生涯都在中远集团度过。执掌中远15年,伴随着国际航运业的跌宕起伏,魏家福国际化的视野和明确的战略导向一度拯救中远集团于危难,但是由于对航运市场低迷期的判断过于乐观,魏家福的激进也让中远遭遇巨亏。

“主观上尽了一切努力,但客观环境不尽如人意,对此我深表遗憾。”这位敢说敢干、颇具争议的“中远船长”曾这样表白:“党中央、国务院了解中远,我就足够了。”

中国企业改革与发展研究会副会长李锦对《中国经济周刊》表示:“魏家福履新外企是一种现象,没有先例,是否有更多的魏家福值得关注。”

写书法、搞文学、带孙子,享受生活

王平是某转制央企离退休人员管理办公室的主管,主要负责联系企业的离退休高管并做好相关服务。据王平介绍,该企业多数退下来的领导,除了出席新春团拜会、公司年会等例行重要活动之外,几乎很少出现在企业。

在王平看来,这些曾经位高权重、管理着几万人的企业领导,退休生活和普通老人没什么区别。“有在家带孙子的,有出国旅游的,有上老年大学的,见着我们都很客气。”

《中国经济周刊》记者辗转联系到某央企已退休的党组书记,“我正在国外探亲,每天都上网关注国内阅兵。每个年龄有每个年龄的活法,我很享受现在的生活。”他说。

对于人生阅历丰富的央企老总,卸下公务之后,也有了将兴趣爱好融入生活的机会。中国华电集团公司原党组书记、总经理贺恭,在电力企业任职期间,便创作了大量反映水电、电力题材的诗歌和书法作品。退休后的贺恭,公开场合的身份是中国书法家协会理事、中国电力文联主席、中国电力书法家协会主席。

无官一身轻,这曾是中国古代官员告老还乡的感慨,也是大多数央企老总退休后的真实写照。资深企业人力资源专家李元飞对《中国经济周刊》记者表示:只有当更多的“官员变平民”成为生活的常态,才彰显出一个社会的全面进步。

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