“新变化”引导干部开展工作“新气象”

　　会议多、检查多、接待多，责任大、事情杂、权力小，资源有限、服务能力“先天不足”……在社区和村里走访，这些都是基层干部反映最为集中的问题。这段时间，情况是否有变化?记者近日来到湖南省长沙市岳麓区，零距离倾听社区和村干部的心里话。

　　自党的群众路线教育实践活动开展以来，群众也能够深有感受的体会到，干部的工作作风切实在改变，同样的干部也能够感受到变化，会议少了、检查少了、公务接待也近乎“清零”了等等，让干部倍感清爽。当然，很多时间空闲出来了，并不是说供干部休息，而是让干部有更多的时间服务群众，想群众之所想，谋划群众工作。

　　这些“新变化”的势头是好的，让干部清爽，让群众满意，引导开展工作“新气象”。这种“新气象”象征着为民情怀。变化最大的是社区和村里，以前会议多、检查多，有时候动不动就要求社区干部、村干部开会，群众到社区、村上办事找不到人，现在会议少了、检查少了、接待少了，有了更多的时间接触居民、村民。

　　笔者认为，干部应该珍惜时光，有机会、有时间和群众接触就应该多接触、多交流，多了解他们的所思所想所盼，解决他们的难题难事，以自己的真心换得他们的信任和支持，不仅能够凝聚起共同奋斗的力量，还能够更好的开展工作。

　　“新年新气象”是人们常说的一句话，是意味着新的一年是新的开始，新的开始就应该有变化，有变化就应该有新气象，在服务群众的这条道路上，真心真情为民是不变的宗旨，变化的可以是方式方法，谋划更好的方式方法服务人民。繁琐的会议、检查减少了，干部们行动起来吧，群众在你的心中有多重，你在群众的心中就有多重，为了早日实现伟大中国梦努力奋斗吧。